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人才理念
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   無論是在思念創業,還是在發展壯大的過程中,我們最需要的是人才。一流的人才是建設一流企業的基礎。思念始終如一地堅信:人才為企業發展之本,永遠給人才以展翅翱翔的廣闊天空。公司為勤勉敬業的老思念人的忠誠奉獻而驕傲,為朝氣蓬勃新一代的不斷加盟而欣慰、自豪。
     1.以人為本,在企業中營造尊重人、信任人、理解人的文化氛圍,充分調動和挖掘每個員工的積極性和創造性。不僅要包容性格差異,而且要體會員工多層次的需求。始終鼓勵員工發揮最大的能力,努力創造出高效率的團隊。
     2.公司尊重、倡導職業道德和專業精神。專業技能、專業精神猶如呈現出的冰山一角,那深藏在水線之下的,是職業道德和人生品德的恢宏,企業要實現從優秀到卓越的跨越,必須在文化層面上形成深刻的價值認同。
    3.在新經濟時代,人是保證創新的決定性因素。人人都應成為創新的主體。
徹底的拋棄至今認為不可能的、常識性的、固有的觀念。為了創造更高的附加值去尋找別人不能做的嶄新的事業。
    4.真正的自我發展來源于發現真正的自我。提高學習能力,謙虛的反省自我,勇于革新錯誤的慣例與意識形態、敢于挑戰非效率因素與浪費的泡沫體制。
    5.思念是個企業,更是一項宏偉的事業,需要千千萬萬的思念人世世代代去成就,
思念的事業是全體思念人的,思念屬于思念全體員工。
   人力資源管理基本理念:
   企業是家 經營是愛
   企業是家,為你創造家的味道;經營是愛,努力營造愛的氛圍。
人 才 宗 旨:
   理解個性 啟迪才華
   事業同創 成就共享

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